據悉，第十屆中國品牌價值500強評選活動由品牌觀察雜志社聯合國內200多家機構共同主辦，主要從企業品牌價值管理的角度進行評選。

　　品牌源自創新實力

　　中聯重科品牌發端于工程機械產業，傳承了中國應用型科研院所工程師文化基因。中聯重科深知，產品是品牌的“敲門磚”。自創立之初，以產品立足，質量立身、客戶立命，逐步構建了同行業最為豐富的產品體系，并研發出一系列世界級產品：全球最長碳纖維臂架混凝土泵車、全球最長臂架塔式起重機等產品刷新了吉尼斯世界紀錄，全球最大的履帶式起重機、全球最大的塔式起重機、全球最大噸位單鋼輪振動壓路機等產品成為世界首創。

　　科技與產業共增長的良性機制，使中聯重科保持著創新活力。公司的研發投入占年營業收入5%左右， 2015年，公司發明專利授權量達758件，居行業第一，并進入全國八強，有力地促進了公司的快速發展。

　　去年以來，公司還持續推進產品4.0工程，圍繞“可靠、綠色、智能”，打造在“技術、質量、服務、成本”四個方面具備整體競爭優勢的產品。

　　詹純新董事長曾談到，中國經濟的脊梁必須由實業承載，而實業的根本在于產品。

　　百年老店積于精微。以產品立身、以產品立命、以產品傳承技術與文明，是中聯重科永恒不變的目標和責任。

　　品牌源自自我變革

　　品牌價值的創造還源自于與時俱進的轉型與變革。

　　向環境產業、農業機械進軍，向互聯網+轉型，強調實業與金融的融合發展，中聯重科與時俱進甚至超前的戰略遠見使企業品牌價值不斷升級。

　　目前，中聯重科積極推進“2+2+4”戰略轉型，工程機械、環境產業、農業機械和金融服務四個業務板塊的產業格局已經成型，企業品牌價值也在工程機械行業之外的其他領域不斷延伸拓展。

　　變革不僅僅是內部的戰略轉型，更是品牌形象的全面革新。

　　2015年中聯重科向全球發布全新企業企業視覺識別系統，以“星耀灰、砂礫灰、極光綠”為最新標準色的VI系統將中聯重科“綠色制造”實力和走向全球的品牌魅力彰顯無遺。新VI以更加現代、開放、包容的設計語言，升華了中聯重科的國際品牌形象，展現了中聯重科“思想構筑未來，共創美好生活”的擔當和攜手世界的積極姿態。

　　品牌源自文化格局

　　中聯重科“至誠無息、博厚悠遠”的企業文化，也使企業將“至誠”文化融入品牌建設之中，注重品牌背后價值內涵的錘煉，最終助力品牌樹立起專業可信的形象，以文化的包容力加固品牌的領導力。

　　中聯重科目前擁有CIFA、MTEC、RAXTAR等國際子品牌，正是由于“包容、共享、責任、規則、共舞”的國際并購文化理念，使企業在屢次國際并購中獲得了認同，成為世界領先的工程機械品牌企業。 

　　除牢牢把握“誠信”和“責任”的文化理念，中聯重科還不斷將新的文化理念引入品牌當中。

　　今年的“兩會”報告中首次提出“工匠精神”，把精益生產提到國家戰略的高度。作為我國裝備制造企業的一員，中聯重科對“工匠精神”有著深刻的理解，自去年兩會，詹純新董事長提出“工匠精神”以來，中聯重科在企業文化中將精益求精、極致向上和科學創新的“工匠精神”深刻融入到產品和品牌之中，已成為中聯重科不斷提升產品品質的精神動力，成為中聯人的事業信仰和文明風尚。

　　短短二十四年間，中聯重科實現了品牌價值的不斷攀升，彰顯了一家裝備制造企業走向世界的決心與勇氣。相信未來，中聯重科定能作為“中國制造”品牌的代表屹立于世界之林。

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